Chaque mois, suivez une étudiante en stage L&D chez mtech+ dans ses découvertes du monde de la formation. Octobre : je teste pour vous les formations à distance ! Dans un monde où il est dur de trouver du temps…
Des recherches récentes montrent qu’il reste encore beaucoup à faire afin de veiller à ce que les employés se sentent bien au travail. La semaine du bonheur au travail (du 19 au 25 septembre) se veut donc une source d’inspiration…
Tout le monde veut être heureux, y compris au travail. Se sentir bien sur notre lieu de travail, cet endroit où nous passons tant de temps, a un impact majeur sur le reste de notre vie. Le bonheur au travail…
Le rapport le plus récent sur le travail faisable de 2019 montre une tendance défavorable pour notre secteur. Le taux de faisabilité dans l’industrie métallurgique était de 48,3% en 2019. Par rapport aux chiffres de 2016 où le secteur comptait…
Tapez “apprentissage tout au long de la vie” dans un moteur de recherche internet et vous recevrez un nombre considérable de réponses. La dernière fois que nous avons regardé, il n’y en avait pas moins de 547.002 ! Il semble…
Bonjour messieurs, bienvenue chez mtech+. Avant de commencer, pourriez-vous vous présenter ? Stefaan : Après mes études de droit, j’ai fait une année de spécialisation en sciences maritimes. Après mon service militaire, j’ai travaillé pour une compagnie d’assurance pendant deux…
Il n’y a pas d’autre solution, si en tant qu’entreprise vous voulez survivre à cette période de turbulence, il vaut mieux investir rapidement dans une culture d’apprentissage. Mais vous aussi en tant que travailleurs vous devrez prendre en main le…
Événement digital sur le leadership mtech+ – 25 novembre 2021 Prendre en charge sa carrière, c’est aussi s’ouvrir à de nouvelles expériences et compétences. Et ce 25 novembre en particulier, jour de notre premier événement mtech+ sur le leadership, cela…
Dans cette publication, nous expliquons plus en détail les éléments essentiels d’un système de développement de carrière. Chaque organisation réalise le développement de carrière d’une façon particulière, en rapport avec sa taille, sa structure et sa culture. Le modèle que…