Bedrijven worden geconfronteerd met diverse uitdagingen op het gebied van personeelsbeleid, zoals een diverse medewerkersgroep, arbeidsmarktkrapte en het streven naar inclusiviteit. Om deze uitdagingen aan te pakken, presenteren wij met trots onze workshop "Rekruteren 2.0: Innovatieve Stappen naar Inclusief Werven in de Metaal- en Technologische Industrie". Ons doel is om bedrijven te helpen bij het ontwikkelen van een toekomstbestendig wervingsproces dat aansluit bij de specifieke behoeften van deze industrie.