Les fonds de formation et de carri\u00e8re de l’industrie m\u00e9tallique et technologique prennent le traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel au s\u00e9rieux. Cette d\u00e9claration pr\u00e9cise la mani\u00e8re dont nous collectons, traitons et utilisons ces donn\u00e9es. En d’autres mots, ce texte reprend la politique g\u00e9n\u00e9rale des fonds sur le plan du traitement des donn\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
Le respect de vos droits est tr\u00e8s important pour nous, c’est pourquoi nous traitons les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel avec le plus grand soin et dans le respect des principes suivants.<\/p>\n\n\n\n
Le responsable du traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel est le fonds de formation et de carri\u00e8re auquel est fait appel pour obtenir un service.<\/p>\n\n\n\n
Ce fonds est diff\u00e9rent selon la r\u00e9gion, selon le genre de service et selon qu’il s’agisse d’un service \u00e0 l’attention des ouvriers (CP 111) ou \u00e0 l’attention des employ\u00e9s (CP 209). Les fonds responsables sont :<\/p>\n\n\n\n
Si vous avez des questions concernant cette d\u00e9claration ou concernant notre politique, vous pouvez nous contacter via privacy@mtechplus.be<\/a>.<\/p>\n\n\n\n Si vous demandez davantage qu’une explication, il est possible que nous vous demandions de prouver votre identit\u00e9. Ceci afin de nous assurer que l’information demand\u00e9e est communiqu\u00e9e \u00e0 la personne qui y a droit.<\/p>\n\n\n\n Nous collectons et traitons des donn\u00e9es vous concernant, lorsque vous vous inscrivez dans un de nos services, par exemple une formation, un accompagnement de carri\u00e8re ou un accompagnement d’outplacement. Nous le faisons aussi, lorsque vous vous inscrivez \u00e0 une de nos newsletters gratuites ou lorsque vous nous contactez d’une autre mani\u00e8re.<\/p>\n\n\n\n Il est \u00e9galement possible que nous traitions vos donn\u00e9es dans le cadre d’une activit\u00e9 li\u00e9e \u00e0 l’enseignement, par exemple dans le cadre de la formation duale.<\/p>\n\n\n\n Parfois, vous ne communiquez les donn\u00e9es pas directement, mais nous les recevons par une personne de contact ou par un repr\u00e9sentant de l’entreprise o\u00f9 vous travaillez. Par exemple, lorsque la personne de contact vous inscrit dans une de nos formations ou lorsque votre entreprise demande une prime pour une formation que vous avez suivie \u00e0 l’ext\u00e9rieur ou \u00e0 l’int\u00e9rieur de votre entreprise. Dans ce cas, nous devons traiter vos donn\u00e9es afin de r\u00e9aliser la formation ou de payer la prime.<\/p>\n\n\n\n Si vous suivez une formation chez nous en tant que demandeur d’emploi, il est possible que nous recevions vos donn\u00e9es via des partenaires avec qui nous avons une convention de collaboration, par exemple le VDAB, Bruxelles-Formation ou le Forem.<\/p>\n\n\n\n Nous collectons et traitons aussi vos donn\u00e9es, lorsque vous \u00eates d\u00e9sign\u00e9 comme personne de contact ou responsable de formation dans le cadre des services que nous fournissons. Vous pouvez \u00eatre d\u00e9sign\u00e9 comme personne de contact par votre employeur ou m\u00eame par un employ\u00e9 de votre entreprise.<\/p>\n\n\n\n Si vous \u00eates (futur) fournisseur ou sous-traitant, vos donn\u00e9es sont recueillies dans le cadre des activit\u00e9s pour lesquelles nous voulons faire appel \u00e0 vous. C\u2019est le cas, si vous \u00eates formateur ou accompagnateur de carri\u00e8re, entre autres.<\/p>\n\n\n\n Si vous \u00eates un candidat \u00e0 l’emploi, un nouveau membre du personnel, un administrateur dans une de nos organisations, ou que nous faisons appel \u00e0 votre expertise sp\u00e9cifique dans un de nos domaines d’activit\u00e9, nous enregistrons vos donn\u00e9es pour autant qu\u2019elles soient n\u00e9cessaires ou utiles dans le cadre d\u2019une (\u00e9ventuelle) collaboration.<\/p>\n\n\n\n Finalement, il est possible, que nous traitions des donn\u00e9es vous concernant, parce que c’est dans l’int\u00e9r\u00eat de nos activit\u00e9s, par exemple, pour pouvoir faire appel \u00e0 votre savoir ou vos services.<\/p>\n\n\n\n Nous collectons et traitons ces donn\u00e9es aussi bien lorsque vous compl\u00e9tez des formulaires papier que lorsque vous transf\u00e9rez des donn\u00e9es par voie \u00e9lectronique ou oralement (via t\u00e9l\u00e9phone).<\/p>\n\n\n\n Il s’agit des donn\u00e9es dont nous avons besoin pour r\u00e9aliser, \u00e9ventuellement facturer ou \u00e9valuer nos services ou pour r\u00e9diger des rapports concernant les services pour lesquels appel est fait \u00e0 nous. Nous pouvons \u00e9galement avoir besoin de donn\u00e9es pour l’organisation (interne) de ces services (gestion des fournisseurs, comptabilit\u00e9, gestion du personnel).<\/p>\n\n\n\n Parfois nous traitons vos donn\u00e9es, afin de pouvoir vous proposer nos services.<\/p>\n\n\n\n Il peut s’agir par exemple de votre nom, votre adresse e-mail professionnelle, le nom de l’entreprise o\u00f9 vous travaillez, un num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone, … .<\/p>\n\n\n\n Il s’agit principalement de donn\u00e9es professionnelles. Exceptionnellement, des donn\u00e9es priv\u00e9es sont \u00e9galement enregistr\u00e9es. C’est le cas si vous \u00eates, par exemple, un demandeur d’emploi dans un programme d’accompagnement ou une formation ou encore si vous \u00eates un employ\u00e9 ayant droit \u00e0 une prime qui devrait vous revenir personnellement au lieu de revenir \u00e0 l’entreprise o\u00f9 vous travaillez. En outre, vos donn\u00e9es priv\u00e9es sont n\u00e9cessaires pour l’\u00e9tablissement d’attestations pour le Cong\u00e9 Educatif Pay\u00e9.<\/p>\n\n\n\n Si vous suivez une formation ou un programme d’accompagnement, des donn\u00e9es comme votre fonction, votre niveau de formation et votre \u00e2ge seront enregistr\u00e9es et trait\u00e9es afin de pr\u00e9parer les services que nous fournissons et afin de les r\u00e9aliser de fa\u00e7on qualitative et adapt\u00e9e \u00e0 vos besoins.<\/p>\n\n\n\n Ces donn\u00e9es sont \u00e9galement n\u00e9cessaires dans le cadre de nos \u00e9valuations internes et des rapports concernant les r\u00e9sultats et la qualit\u00e9 de notre service, plus sp\u00e9cifiquement dans quelle mesure nous atteignons nos groupes cibles. En tant que fonds de formation et de carri\u00e8re, nous avons en effet une mission sp\u00e9ciale. Nous avons pour t\u00e2che d’investir nos moyens, entre autres, dans la cr\u00e9ation de possibilit\u00e9s de formation pour les employ\u00e9s peu qualifi\u00e9s. Il va de soi que nous devons rendre compte de ces activit\u00e9s. Cependant, ces rapports se font \u00e0 un niveau \u00ab agr\u00e9g\u00e9 \u00bb : les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel sont trait\u00e9es de fa\u00e7on anonyme et les r\u00e9sultats ne sont uniquement publi\u00e9s qu\u2019au niveau des groupes.<\/p>\n\n\n\n Si vous suivez un accompagnement de carri\u00e8re, un programme d’outplacement ou une formation pour demandeurs d’emploi, certaines donn\u00e9es enregistr\u00e9es peuvent avoir trait \u00e0 vos int\u00e9r\u00eats et \u00e0 vos plans au niveau de votre futur emploi.<\/p>\n\n\n\n Est-ce que nos sites web utilisent les cookies (ou des technologies similaires) ?<\/p>\n\n\n\n Certains de nos sites web, certains messages e-mail et d’autres applications interactives font usage de “cookies” et de technologies comme les pixeltags et les web beacons.<\/p>\n\n\n\n Ces technologies augmentent la facilit\u00e9 d’utilisation de nos sites web et de nos applications interactives. Via les cookies, votre ordinateur peut se rappeler de vos donn\u00e9es de login. D’autres cookies retiennent votre langue pr\u00e9f\u00e9rentielle dans un site web. En outre, les cookies nous aident \u00e0 comprendre le comportement des visiteurs du site, dans la mesure o\u00f9 nous voyons quelles pages ont \u00e9t\u00e9 visit\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n Nous traitons les donn\u00e9es collect\u00e9es gr\u00e2ce aux cookies et aux techniques similaires comme des donn\u00e9es personnelles.<\/p>\n\n\n\n Vous trouverez plus d’information concernant les cookies et la fa\u00e7on de les refuser ou de les effacer dans la “cookie policy” sur chacun de nos sites web qui fait usage de ces technologies.<\/p>\n\n\n\n Pour le traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, nous nous conformons enti\u00e8rement \u00e0 la l\u00e9gislation en vigeur.<\/p>\n\n\n\n En principe, nous collectons et traitons vos donn\u00e9es sur base d’une “relation contractuelle” suite \u00e0 votre inscription dans une formation ou accompagnement. C’est \u00e9galement sur base d’une relation contractuelle que nous traitons les donn\u00e9es des fournisseurs et des sous-traitants.<\/p>\n\n\n\n Dans certains cas, nous n’avons pas de relation contractuelle avec vous mais bien avec votre employeur. Dans ce cas, le traitement des donn\u00e9es est bas\u00e9 sur notre “int\u00e9r\u00eat l\u00e9gitime” d’organiser des formations et des activit\u00e9s dans le domaine de l’accompagnement de carri\u00e8re.<\/p>\n\n\n\n Dans les cas o\u00f9 le traitement n’est pas n\u00e9cessaire pour ex\u00e9cuter la relation contractuelle avec vous, par exemple, lors des activit\u00e9s de promotion et de communication, le traitement est bas\u00e9 sur nos int\u00e9r\u00eats l\u00e9gitimes en tant qu’organisation, plus sp\u00e9cifiquement la libert\u00e9 d’association et d’information. En effet, les donn\u00e9es sont indispensables pour nous permettre \u00e0 effectuer nos activit\u00e9s. Dans ces cas, nous veillons toujours \u00e0 ce qu’il y ait un \u00e9quilibre entre nos int\u00e9r\u00eats et vos int\u00e9r\u00eats, par exemple en vous informant et en traitant les donn\u00e9es de fa\u00e7on s\u00e9curis\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n Nous conservons vos donn\u00e9es pendant autant de temps que n\u00e9cessaire pour atteindre les finalit\u00e9s que nous envisageons de r\u00e9aliser.<\/p>\n\n\n\n S’il s’agit de donn\u00e9es concernant les formations que vous avez suivies, elles sont gard\u00e9es pendant 10 ans apr\u00e8s la fin de la formation. Pendant cette p\u00e9riode, nous pouvons alors r\u00e9pondre \u00e0 des demandes d’information, tant de vous-m\u00eame que de votre employeur, concernant les formations suivies.<\/p>\n\n\n\n Les autres donn\u00e9es sont en principe conserv\u00e9es pendant au maximum 2 ans apr\u00e8s l’\u00e9v\u00e8nement pour lequel elles sont trait\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n Vos donn\u00e9es sont principalement trait\u00e9es en interne dans le cadre d’une r\u00e9alisation qualitative de nos services, par exemple l’organisation de formations ou l’accompagnement de carri\u00e8re et le d\u00e9veloppement de carri\u00e8re.<\/p>\n\n\n\n Ponctuellement, les donn\u00e9es peuvent \u00eatre transf\u00e9r\u00e9es \u00e0 des sous-traitants dans le cadre de certains services ou certaines missions bien pr\u00e9cises. Dans ce cas, la r\u00e9alisation de ces services ou missions se fait toujours sous notre contr\u00f4le. Un tel transfert se fait, par exemple, lorsque nous faisons appel \u00e0 un bureau d’outplacement pour l’accompagnement de carri\u00e8re ou \u00e0 un formateur ind\u00e9pendant pour une formation.<\/p>\n\n\n\n Si vous vous inscrivez personnellement dans une formation qui a lieu pendant les heures de travail, votre employeur peut recevoir une confirmation de votre participation, s’il en fait la demande. Dans ce cas, les donn\u00e9es vous concernant sont communiqu\u00e9es \u00e0 votre employeur.<\/p>\n\n\n\n Il y a des situations sp\u00e9cifiques dans lesquelles nous sommes oblig\u00e9s de communiquer des donn\u00e9es \u00e0 une autorit\u00e9. Dans certains cas, nous y sommes oblig\u00e9s l\u00e9galement. Dans d’autres cas, une autorit\u00e9 a le droit de nous demander des donn\u00e9es dans le cadre d’une collaboration. Cela est le cas, par exemple, lorsque vous \u00eates demandeur d’emploi et que vous suivez une formation organis\u00e9e par un des fonds en partenariat avec le VDAB.<\/p>\n\n\n\n Avant chaque transfert de donn\u00e9es, nous veillons cependant que la demande de l’autorit\u00e9 r\u00e9pond \u00e0 toutes les conditions n\u00e9cessaires.<\/p>\n\n\n\n En principe, vos donn\u00e9es ne sont pas transf\u00e9r\u00e9es \u00e0 des organisations dans des pays tiers et ne sont pas conserv\u00e9es sur des serveurs dans ces pays. Les pays tiers sont les pays qui n’appartiennent pas \u00e0 l’Espace \u00e9conomique europ\u00e9en, c’est-\u00e0-dire l’Union europ\u00e9enne, l’Islande, la Norv\u00e8ge et le Liechtenstein. Si un tel transfert devait n\u00e9anmoins se faire, nous v\u00e9rifierons que les destinataires dans les pays tiers disposent d’un niveau de protection suffisante. Pour cela, nous nous basons, entre autres, sur les recommendations de la Commission Europ\u00e9enne, qui d\u00e9finit le niveau de protection ad\u00e9quat des pays tiers.<\/p>\n\n\n\n Si l’information concernant le niveau de protection n’est pas disponible, nous garantissons la s\u00e9curit\u00e9 en concluant des contrats types avec les destinataires dans les pays tiers.<\/p>\n\n\n\n Nous voulons s\u00e9curiser vos donn\u00e9es de fa\u00e7on ad\u00e9quate. C’est pourquoi nous avons pris les mesures suivantes.<\/p>\n\n\n\n Vous pouvez toujours consulter, ou, si besoin en est, faire corriger ou effacer les donn\u00e9es que nous conservons \u00e0 votre propos. Pour cela, il suffit de faire une demande via e-mail \u00e0 l’adresse privacy@mtechplus.be<\/a> et de joindre une preuve d’identit\u00e9 (scan de la carte d’identit\u00e9).<\/p>\n\n\n\n Ainsi, nous \u00e9vitons que vos donn\u00e9es soient communiqu\u00e9es \u00e0 des personnes qui n’y ont pas droit.<\/p>\n\n\n\n Si vous n’\u00eates pas d’accord avec la fa\u00e7on dont les fonds de formation et de carri\u00e8re de l’industrie m\u00e9tallique et technologique traitent vos donn\u00e9es, vous pouvez vous toujours d\u00e9poser une plainte aupr\u00e8s de l’Autorit\u00e9 de protection des donn\u00e9es (www.autoriteprotectiondonnees.b<\/a>e<\/a> – Rue de la Presse 35, 1000 Bruxelles).<\/p>\n\n\n\n Les fonds de formation et de carri\u00e8re de l’industrie m\u00e9tallique et technologique se r\u00e9servent le droit de modifier cette d\u00e9claration et\/ou cette politique. Les modifications seront communiqu\u00e9es aux utilisateurs via le site web.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La politique des fonds de formation et de carri\u00e8re de l’industrie m\u00e9tallique et technologique concernant le traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel. 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Quelles sont les donn\u00e9es que nous collectons et traitons (et pourquoi)?<\/h1>\n\n\n\n
Quelles sont les principes du traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel pr\u00e9vus dans la loi ?<\/h1>\n\n\n\n
Pendant combien de temps est-ce que nous conservons les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel ?<\/h1>\n\n\n\n
Est-ce que des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel sont communiqu\u00e9es \u00e0 des tiers ?<\/h1>\n\n\n\n
Est-ce que vos donn\u00e9es sont transf\u00e9r\u00e9es \u00e0 l’ext\u00e9rieur de l’Europe ?<\/h1>\n\n\n\n
Mesures de s\u00e9curit\u00e9<\/h1>\n\n\n\n
Vos droits<\/h1>\n\n\n\n
Modifications<\/h1>\n\n\n\n